因工作需要，三门县医疗保障局面向社会公开招聘编制外劳动合同用工人员5名。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
管理岗位。
二、招聘条件
1. 三门户籍或三门生源(指原三门户籍就读大中专院校时迁出)，年龄18至35周岁(1983年4月15日至2001年4月15日期间出生)。招聘工作岗位、人数、学历和专业要求见下表(见附件)
2.遵纪守法，品行端正，身体健康。受过刑事处罚、治安管理处罚或者涉嫌违纪违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的;有较为严重的个人不良信用记录的;因违纪违规被开除、辞退或解聘的不得报考。
三、招聘程序
1.报名时间：2019年4月15日--4月18日,工作日上班时间(上午8：00-11：30，下午2：00-5：00)。
2.报名地点：三门县海游街道广场路22号 交通大楼5楼 县医疗保障局 联系电话：83318187。
3.报名所需材料：需携带本人身份证、户口本、学历证书原件及复印件，近期免冠1寸照2张，现场填写报名表。对提交的有关信息和材料必须真实，凡弄虚作假，一经查实，即取消考试资格和聘用资格。
管理岗A：报名合格人数不足招考计划2倍的岗位，将酌情核减或取消招聘计划。
管理岗B：报名合格人数不足招考计划3倍的岗位，将酌情核减或取消招聘计划。
4.笔试
笔试满分100分，考试内容为综合基础知识(医疗保险知识及写作占一定的比例)。笔试时间、地点另行通知。
5.面试
根据笔试成绩排名，我爱范文，按1：2确定面试对象。面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不能列入体检对象。面试结束后，按笔试成绩占40%、面试成绩占60%合成总成绩。若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前。
6.体检
根据总成绩从高分到低分按招录人数1:1比例确定体检对象。体检按照人力资源社会保障部、卫生部《修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及<公务员录用体检操作手册(试行)>》(人社部发〔2016〕140号)执行。体检实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。体检费用由报考人员承担。
7.公示与聘用
经笔试、面试、体检等程序后，从中择优确定录用人员公示，公示期为5天。公示无异议或有异议但不影响聘用的，签订编外用工劳动合同，试用期为1个月。
四、工资待遇
工资待遇按三人社[2018]14号文件精神执行。
本公告由三门县医疗保障局负责解释。
原标题：三门县医疗保障局招聘编外劳动合同用工人员公告
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招聘工作岗位、人数、学历和专业要求.docx
三门县机关事业单位公开招聘编制外用工人员报名表.docx
2019浙江三门县医疗保障范文局招聘编外劳动合同用工公告【招5人】
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